Die richtige Bewerbung

Bestandteile einer Bewerbung

1. Anschreiben mit persönlicher Unterschrift
2. Tabellarischer Lebenslauf

• Adresse mit Telefonnummer
• Geburtsdatum
• Staatsangehörigkeit
• Familienstand
• Eltern
• Geschwister
• Schulzeiten
• Praktikum
• Weiterbildungen
• Lieblingsfächer
• Hobbys
• Persönliche Unterschrift

3. Zeugnisse der letzten 3 Schuljahre (Zwischen- und Abschlusszeugnis)
4. Bescheinigungen über Praktika, Weiterbildungen etc. (soweit vorhanden)
5. Lichtbild (zum Lebenslauf)

Bewerbungsschluss:
Jeweils zum 30.09. des laufenden Kalenderjahres! Bewerbungen, die nach diesem Termin eingehen, können generell nicht berücksichtigt werden.

Ablauf des Bewerbungsverfahrens:
Die eingegangenen Bewerbungen werden bis zum Bewerbungsschluss (30.09.) gesammelt, eine Eingangsreihenfolge wird nicht gebildet. Ihre Bewerbung wird auf Vollständigkeit geprüft. Sie erhalten ein Schreiben, das den Eingang Ihrer Bewerbung bestätigt und evtl. fehlende Unterlagen nachfordert.

Die Ausbilder, zusammen mit dem Betriebsrat, führen eine Vorauswahl der eingegangenen Bewerbungen durch. Die Bewerber der Vorauswahl werden zum Einstellungstest (ca. Anfang November) eingeladen. Dieses Testergebnis fließt in die weitere Beurteilung Ihrer Bewerbung mit ein. Anschließend erfolgt die Festlegung, welche der Bewerber zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden. Nach dem Vorstellungsgespräch wird über eine Einstellungszusage entschieden. Sie erhalten eine schriftliche Stellenzusage, die Ihnen einen Ausbildungsplatz garantiert.

Die Berufsausbildungsverträge werden erst nach der Feststellung Ihrer gesundheitlichen Eignung (Untersuchung durch unsere Betriebsärztin) ausgestellt.